Questo bonus, valido dal 1° gennaio 2024 (fino alla fine del 2026), consiste in un'esenzione del 100% dalla quota di contributi previdenziali (IVS) a carico delle madri lavoratrici con tre o più figli. La lavoratrice deve al contempo avere un rapporto di lavoro dipendente a tempo indeterminato. L'esenzione è possibile fino al mese di compimento del diciottesimo anno di età del figlio più piccolo.

L´agevolazione, per il mese di gennaio, verrà applicata retroattivamente e poi, a partire da febbraio, mensilmente con ogni busta paga.

Solo nel 2024 anche le madri con due figli potranno beneficiare dell'esenzione fino al mese del compimento del decimo anno di età del figlio più piccolo.

Per beneficiare dell'esonero contributivo, le lavoratrici devono comunicare al proprio datore di lavoro o direttamente all'INPS, il codice fiscale dei propri figli.  .

Stiamo elaborando un´autodichiarazione per la comunicazione dei codici fiscali, che vi invieremo nei prossimi giorni.